¡Bitácora de soluciones disponibles!

En esta estructura diagramal jerárquica puede visualizar el tipo de soluciones desarrolladas para que jurisdicción administrativa en cabeza del líder de cada cartera como medio de optimización de gestión administrativa..

Clic aquí para acceder a Terradata del Departamento Nacional de Planeación sobre información actualizada de cada entidad pública o municipio.

Redes de conocimiento de entidades territoriales

Estrategias de la FCM conformadas por municipios que presentan características compartidas para el desarrollo de actividades y acciones formativas, técnicas y de incidencia relacionadas a las temáticas seleccionadas.

Acompañamiento en el diseño de política pública temáticas
Capacitación y formación
Gestión de eventos nacionales e internacionales
Marketing político
Incidencia política

Acceda a FCM Federación Colombiana de Municipios. Conozca las redes de conocimiento de entidades territoriales

Despacho Alcalde Acceda a las herramientas tecnológicas que el 97% de los burgomaestres municipales y gerentes de entidades no poseen en su gestión individual pública y desconocen su desarrollo. Use GoberTic ahora e imoplemente sus estrategias de obligatorio cumplimiento!

Secretaría de Gobierno y SeguridadImplemente las diferentes herramientas Tics que se encuentran disponibles para la gestión administrativa y operativa de la segunda cartera más importante de la entidad pública. La Secretaría de Gobierno es una entidad que desempeña un papel crucial en la administración pública. Su función principal es asistir a los órganos colegiados del gobierno, como los Ministros y las Comisiones Delegadas del Gobierno. Además, se encarga de coordinar las relaciones entre el Poder Ejecutivo y otros poderes del Estado, así como con los diferentes niveles de gobierno. Tiene la responsabilidad de fomentar la convivencia armónica, la paz social y el desarrollo político del país.

Control Interno y DisciplinarioConjunto que comprende tanto las bases organizativas como los principios, políticas, normas, métodos y procedimientos adoptados dentro de cada entidad para: salvaguardar sus recursos, verificar la exactitud y veracidad de la información financiera y administrativa

Secretaría Administrativa y Financiera Administre la totalidad de la información resultante de los diferentes procesos administrativos que la entidad procesa, genera, emana y construye en su normal actividad de gestión pública. Aplique el uso de las Tics para la automatización de procesos a través de dashboards y report online.

Secretaría de Educación Haga uso de la plataforma más robusta que le permite realizar un seguimiento, control y evaluación de los diferentes procesos que están intrínsecos y articulados con las actividades administrativas que tiene relación con la educación y formación de conocimientos de la región: implementación tic en estos procesos es el mayor aliado.

Deportes, Recreación y Cultura Acceda a esta solución tecnológica que facilitar el proceso de direccionar y coordinar en la ejecución de las políticas, planes, programas y proyectos culturales, conforme al Plan de Desarrollo Cultural , para lo cual ejerce la coordinación interinstitucional, e intersectorial que para el efecto se requiera.

Secretaría de Turismo Implementen las herramientas que ofrece las tecnologías de la información y las comunicaciones como estrategia de divulgación y promoción de su jurisdicción representada por su entidad u organización. La tecnología de GoberTic facilita hoy en día estas actividades. Conózcalas!

Secretaría TIC Es la cartera afín al objetivo d estas soluciones: nuestro equipo de especialistas en seguridad informática y desarrollo de app móviles y aplicaciones web, fortalecen la infraestructura tecnológica de la entidad. Acceda a las soluciones Tic que no están implementadas en su organización!!

Secretaría de ComunicacionesPromover sistemas de transporte y comunicaciones seguros, eficientes y competitivos, mediante el fortalecimiento del marco jurídico, la definición de políticas públicas y el diseño de estrategias que contribuyan al crecimiento sostenido de la economía y el desarrollo social equilibrado del país; ampliando la cobertura.

Secretaría de Planeación En esta dependencia que es responsable de la mayor parte del funcionamiento administrativo de la entidad, el uso de las Tic más que importante es imprescindible: todos los procesos que redundan en la operación de grandes bases de datos tienen que estar sistematizados y convertir los datos y registros en información, quien finalmente es el que permite tomar decisiones.

Secretaría de Medio Ambiente Implemente en esta Secretaría, las mas avanzadas tecnologías de seguimiento satelital a proyectos agropecuarios y ambientales: acceda a monitoreos de deforestación, inundaciones, quemas e incendios en otros. Use la Tic en el control, evaluación y medición de proyectos ambientales institucionales y corporativos.

Secretaría Agropecuaria Aproveche las soluciones Tic´s para el control y gestión en el proceso técnico y administrativo de diseñar, planear, ejecutar y coordinar las políticas públicas en materia agropecuaria. Agropecuario o agropecuaria se refiere al sector agrícola (agricultura) y el sector ganadero o pecuario (ganadería). Estas actividades económicas, junto con otras estrechamente vinculadas a las industrias alimentarias, son las más significativas del medio rural y de las cadenas de producción y valor que del mismo se derivan.

Secretaría de Salud
La Secretaría de Salud es una dependencia del Poder Ejecutivo encargada de la prevención de enfermedades y la promoción de la salud de la población. Su misión es establecer políticas de Estado para garantizar que la población ejerza su derecho a la protección de la salud.
Entre sus funciones principales se encuentran:
Regulación y supervisión de los servicios de salud.
Vigilancia epidemiológica y control de enfermedades.
Participación en emergencias y desastres naturales

Oficina de Talento Humano La gestión de talento humano es el proceso de atraer, desarrollar y retener a los mejores empleados para lograr los objetivos organizacionales. En pocas palabras, se trata de gestionar el capital humano de una empresa de manera estratégica. El talento humano es uno de los activos más valiosos de cualquier empresa, Gestionar el talento implica identificar y desarrollar las habilidades y capacidades de los empleados para ayudarlos a alcanzar su máximo potencial y mejorar el rendimiento de la empresa.

Secretaría de Gestión Jurídica
La Secretaría de Gestión Jurídica es una entidad que se encarga de asesorar, apoyar y coordinar la gestión jurídica de una organización o gobierno. Sus funciones principales incluyen:
Asesoramiento jurídico: Proporcionar orientación legal a otras áreas de la organización.
Formulación de políticas: Desarrollar y coordinar políticas en materia jurídica y disciplinaria.
Defensa judicial: Representar y defender los intereses de la organización en procesos judiciales.
Prevención del daño antijurídico: Diseñar políticas para prevenir daños legales y asegurar la legalidad de las decisiones administrativas.

Secretaría de Infraestructura La Secretaría de Infraestructura es una entidad gubernamental encargada de planificar, coordinar, ejecutar y supervisar proyectos de infraestructura pública. Sus funciones incluyen la construcción, mantenimiento y rehabilitación de carreteras, puentes, edificios públicos y otras obras necesarias para el desarrollo económico y social de una región.

Oficina Gestora Social Implemente soluciones tecnológicas web y móvil: Es un enfoque de administración que busca involucrar activamente a la comunidad en la planificación, implementación y evaluación de proyectos y programas destinados a abordar problemas sociales y promover el bienestar de las personas2. El gestor social diseña, presenta e implanta proyectos de ámbito social y emprendimiento comunitario, teniendo en cuenta las características de las personas involucradas y contando con la participación de la población e instituciones gubernamentales locales.

Secretaría de Competitividad y Desarrollo Social
La Secretaría de Competitividad y Desarrollo Económico es una entidad gubernamental encargada de promover el crecimiento económico sostenible y mejorar la calidad de vida de los habitantes de una región. Sus funciones incluyen:
Proponer planes de competitividad y desarrollo económico para empresas de todos los tamaños en sectores como artesanías, industria, manufactura, comercio y servicios.
Asesorar y apoyar planes, programas y proyectos en los municipios relacionados con estos sectores productivos.
Coordinar la ejecución y evaluación de estos planes con entidades nacionales, departamentales y municipales.
Fomentar la participación de inversionistas nacionales e internacionales.
Promover la creación de nuevas empresas y fortalecer las existentes mediante asesoría, asistencia técnica y capacitación.
Estas secretarías buscan fortalecer la economía regional y asegurar que los beneficios del crecimiento económico se distribuyan equitativamente entre todos los habitantes.

Sector público descentralizados con soluciones disponibles!

Empresas de Servicios Públicos Administre tecnológicamente los diferentes procesos administrativos, técnicos y operativos de las diferentes organizaciones que tienen como fin funcional la prestación de los servicios AAAE(Acueducto, Alcantarillado, Ase y Energía)

Personería Municipal Es un ente de control y vigilancia del gobierno local le competen importantes atribuciones de defensa, protección y promoción de los derechos humanos, de salvaguarda del interés general y de la prevalencia del bien común; de control disciplinario sobre los funcionarios municipales y de colaborador de la

Hospitales Locales Obtenga control total sobre los diferentes procesos administrativos de facturación, programación de citas, control de especialistas, validación de activación de régimen de salud, AOM sección Emergeny entre otros procesos propios d ela garantía en la prestación del servicio completo del sector salud.

Concejo MunicipalCorresponde al Concejo ejercer función de control a la administración municipal. Con tal fin, podrá citar a los secretarios, jefes de departamento administrativo y representantes legales de entidades descentralizadas así como al Personero y al Contralor.

ASOJUNTASElimine la mas grandes fuente de ilegalidad en el proceso de certificación de miembros de juntas de acción comunal: implemente la más potente herramienta de AOM de AsoJuntas integrándola con el ORSO del Departamento, integrándola con el Sistema Municipal de Empleo, certificaciones online, firmas digitales, etc.-